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Kategorie: Digitaler Arbeitsplatz, Kommunikation & Zusammenarbeit

  • It starts with Email … but get out your Inbox

    This is a great video covering the disadvantage of email for collaborative and knowledge work. Email is a great tool for direct communication. It is not optimal at all for knowledge sharing and collaboration. Will email go away? No, for sure not, but we need to drive change in the workplace! I am a child…

  • Neue Studie: Deutschland am wenigsten flexibel, bei Arbeit unterwegs erledigen – CIO.de

    In Deutschland haben die Mitarbeiter im Vergleich die geringsten Möglichkeiten, Arbeit unterwegs zu erledigen. 31 Prozent der deutschen Arbeitnehmer haben nach dem Verlassen des Büros überhaupt keine Möglichkeit mehr, auf berufliche Daten oder E-Mails zuzugreifen. Dies könnte auch eine Erklärung dafür sein, warum 34 Prozent der deutschen Arbeitnehmer bereits um 17 Uhr mit der Abfrage…

  • The emergence of enterprise intelligence layers in the Social Enterprise

    It is in this latter majority that we are seeing the long awaited emergence of enterprise intelligence layers that draw upon artificial intelligence, search indexing, text and semantic analysis, rules and good old algorithms to automate the classification and understanding of information. Enterprise Intelligence that is smart enough to make decisions to push highly targeted…

  • "Social Business needs current Office-systems" – My Comment: Traditional Office-Packages fade away

      Over the weekend I read a German language article by the analyst Axel Oppermann from Experton Group. He is laying out, why Social Business needs the most current releases of Office-packages. His analysis is, that not upgrading to the newest realeses within 3.5 to 5 years automatically leads to outdated business processes, which ends…

  • "Social Business braucht aktuelle Office-Systeme" Kommentar: Traditionelle Office-Pakete werden sterben

    Durch eine Verschleppung von Investitionen kommt es in Unternehmen, die Office-Systeme länger als dreineinhalb bis fünf Jahre einsetzen, fast zwangsläufig zu veralteten Arbeitsabläufen, die bei noch längerer Nutzung in „verkrustete“ Organisationsstrukturen münden können. via searchnetworking.de Ein Beitrag von vom mir sehr geschätzten Axel Oppermann – Meine 2 Cents: Es ist nicht damit getan, immer die…

  • IBM CEO Studie: Führen durch Vernetzung im Zeitalter des Social Business

    Die Vision des sozialen Zeitalters ist auch bei den CEOs angekommen. Das ist für mich die wichtigste Erkenntnis der IBM CEO Studie, die unter dem Titel Leading through Connections dieser Tage erschienen ist. Die deutschsprachige Version folgt dieser Tage. In dieser Studie wurden 1.700 CEO’s weltweit befragt, wie sie auf die Herausforderungen der vernetzten Welt…