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Living the future » Crowdsourcing im Unternehmen, das Ende des Herrschaftswissens
Heutzutage ist man als Entwickler und “einfacher Mitarbeiter” oft mehr damit beschäftigt, verschiedenste Exceltabellen und Zahlengräber fürs Management zu produzieren, als wirklich zu arbeiten. via livingthefuture.de Kein Kommentar nötig, nur ein „Unterstreichen“.
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Herrschaft der Algorithmen: Die Welt bleibt unberechenbar – FAZ.NET
Immer mehr und immer wichtigere Entscheidungen werden von rechnenden Maschinen getroffen. Längst greifen sie auch in unsere Alltagswelt ein. Aber wer von uns weiß schon, was ein Algorithmus ist und wie er funktioniert und vor allem, wo seine Grenzen liegen? Was wir brauchen ist ein Zeitalter der digitalen Aufklärung…. Es genügt nicht, die Techniker im…
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Blog nun unter http://digitalnaiv.com erreichbar
Sodele, mein Blog ist jetzt unter http://digitalnaiv.com erreichbar … und nicht mehr nur unter http://stefan63.posterous.com/ …
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The New Reality of the Twitter Ecosystem: Should you develop Twitter apps? via Gigaom
The House Always WinsI’ve remained fairly ambivalent through this whole controversy — mostly because the gray in my hair tells me that the economic interests of platform owners and the people who develop for them are almost never in sync. So from my perspective, those who invest in single-platform companies deserve their fate. I was…
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Facebook ist (für mich) das wahre soziale Netzwerk
Die vergangenen Woche wurde ja zu Recht an Facebook und der systemimmanent erzwungenen Nacktheit herumgemäkelt. Die Vernachlässigung des Datenschutzes und vor allem die Ignoranz, mit der damit umgegangen wurde, waren unter aller Kanone. Eine solche Ignoranz legt nur noch Herr Schmidt an den Tag. Ich glaube, zu dem Thema ist genug gesagt worden. Trotzdem nimmt Facebook…
