Kategorie: Digitaler Arbeitsplatz, Kommunikation & Zusammenarbeit
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Arbeiten 4.0? New Work? Scheuklappen für die Büroangestellten von Panasonic
Ich konnte es erst gar nicht glauben, aber es scheint kein Aprilscherz zu sein. Panasonic entwickelt wohl Scheuklappen für das Büro. Bei Wear Space handelt wohl um ein Konzept von Panasonics Future of Life Designstudio, das per Crowd Funding finanziert werden soll. So sollen Büroangestellte oder Besucher von CoWorking Spaces weniger abgelenkt werden. Schon sehr…
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Ladies and Gentlemen, meine Damen und Herren, Konzentration bitte!
Ja, Konzentration auf eine Sache ist im Zeitalter des Smartphones eine Herausforderung. Wer ehrlich ist, wird es an sich selbst beobachten. Zu gerne lässt man sich durch Notifications von Whatsapp & Co, von E-Mail und all den Apps ablenken, bei denen der mehr oder weniger unbedarfte Anwender das Senden von Benachrichtigungen erlaubt hat. Wie soll…
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![Nachlese: Highlights von der Domino V10 World Premiere in Frankfurt [Video]](https://stefanpfeiffer.blog/wp-content/uploads/2018/10/ibm_-_united_states.png?w=1024)
Nachlese: Highlights von der Domino V10 World Premiere in Frankfurt [Video]
Ich konnte am 8. Oktober dem weltweiten Domino V.10 Launch in Frankfurt. Zur Ergänzung der Berichts #DominoForever: Gelbe Farbe dominiert in Frankfurt – Schnell Apps entwickeln – Lebendige, emotionale Community – Comeback !? Hier auch nochmals der Link zum Vorbericht mit dem Zitat von Alan Lepofsky. Nun zwei Videos, eine kurze und eine längere Version…
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„Not sarcasm. Rarely a day goes by where I dont think „Lotus Notes did that 20 years ago.“ – Alan Lepofsky
Not sarcasm. Rarely a day goes by where I dont think "Lotus Notes did that 20 years ago." It's amazing how ahead of its time Notes was with fields, forms, views and agents.#futureofwork #socbiz #EmployeeExperience pic.twitter.com/z7id2xidgO — ALan LepofskY 🇨🇦 🇺🇸 ✡️ (@alanlepo) October 2, 2018 Persönlicher Kommentar: Tweet von Alan Lepofsky, der es auf…
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Gallup-Studie für Deutschland: Die stille Masse mit geringer Mitarbeiterbindung dominiert
Gallup hat wohl den neuen Gallup Engagement Index vorgestellt. Zumindest berichtet Tina Reinhardt auf Smartworkers darüber und ich will den Lesern des Blogs dieses dort zitierte Ergebnis zur Mitarbeiterbindung in Deutschland nicht vorenthalten: Mitarbeiterbindung in Deutschland weiter auf niedrigem Niveau. Grafik: Gallup, Inc. (zitiert nach: über Mitarbeiterbindung in Deutschland: Über fünf Millionen haben innerlich gekündigt)…

